Başkaları sadece işini yaparken, etkili oyuncular esas yapılması gerekeni bulur.
Başkaları talimat beklerken, etkili oyuncular inisiyatif alır.
Başkaları şikayet ederken, etkili oyuncular iş bitirir.
Başkaları değişime karşı koyarken, etkili oyuncular dönüşür, adapte olur.